Contexte du recrutement et définition de poste

Foncière de référence sur son marché, Gecina gère et développe le premier patrimoine de bureaux d'Europe, situé à près de 97% en Ile-de-France, ainsi qu'un patrimoine d'actifs résidentiels et des résidences pour étudiants.

Nous plaçons l'humain au cœur de notre stratégie pour créer de la valeur et réaliser notre raison d'être : « Faire partager des expériences humaines au cœur de nos lieux de vie durables ».

Pour exprimer notre vision unique du métier, nous avons créé la marque YouFirst qui symbolise notre volonté d'offrir à nos clients toujours plus de services de qualité tout en mettant l'humain au cœur de toutes les attentions.

Rejoindre Gecina, c'est faire partie d'un collectif uni par l'envie de se dépasser avec l'assurance de vivre un quotidien exaltant alliant exigence, esprit d'équipe et bien-vivre ensemble.

Profil recherché

L'Audit Interne contribue à la valeur ajoutée de l'entreprise en procédant, par approche systématique et méthodique, à l'évaluation des processus de management et de contrôle des risques. Il s'assure de l'efficacité des processus mis en place au sein de l'organisation. L'Audit interne agit de façon indépendante et objective et est amenée à évaluer et suivre tous les types de risque auxquels s'expose Gecina dans le cadre de son activité (gestion d'actifs immobiliers, investissements, développements…).

Le travail de l'Audit Interne permet de donner assurance et conseil à la Direction Générale sur le niveau de couverture des risques et contribue à la performance opérationnelle de Gecina via l'amélioration du dispositif de gestion des risques.

Rattaché(e) à la Directrice de l'Audit Interne, vous êtes garant(e) de la bonne exécution des missions d'audit qui vous sont confiées sur l'ensemble du cycle d'audit, du cadrage de la mission à sa restitution, dans le respect des standards de qualité de la profession. A ce titre, vous :

• Planifiez et conduisez les différentes phases : (diagnostic, contrôle, définition des préconisations, rédaction du rapport et présentation des conclusions auprès du management des directions auditées)
• Conduisez les entretiens auprès des équipes concernées et effectuez les tests appropriés
• Evaluez la pertinence, fiabilité et maîtrise des processus, organisations et dispositifs contrôlés
• Emettez des recommandations en fonction des points de vigilance ou d'amélioration que vous avez identifié
• Suivez la mise en œuvre des plans d'actions issus des missions d'audit
• En lien avec les équipes de Gestion des Risques, vous participez à la conduite de l'évaluation annuelle des risques du Groupe
• Apportez votre expertise et contribuez au développement de la politique interne de maîtrise des risques par le biais d'actions de formation, de production de méthodologie, etc…
• Enfin, vous participez activement à la vie de l'équipe et aux projets transversaux

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 délivré par une école de commerce, d'ingénieur ou une université en Gestion/Audit, vous justifiez d'une expérience réussie, de 4 ans minimum, sur un poste similaire en audit externe ou interne.

En outre, vous avez un bon niveau d'anglais tant à l'oral qu'à l'écrit et vous maitrisez le pack Office, et l'analyse de données.

Curieux(se), rigoureux(se) et autonome, vous êtes réactif(ve) et savez gérer les priorités, ainsi que les enjeux de confidentialité.

Vos capacités d'analyse, de synthèse, ainsi que votre sens critique et excellent relationnel seront des atouts nécessaires pour votre réussite à ce poste.

Poste à pourvoir dès que possible.