Contexte du recrutement et définition de poste

Gecina détient, gère et développe le premier patrimoine de bureaux d'Europe, situé à près de 97% en Ile-de-France, un patrimoine d'actifs résidentiels et des résidences pour étudiants.

Nous avons inscrit l'innovation et l'humain au cœur de notre stratégie pour créer de la valeur et réaliser notre raison d'être :« Faire partager des expériences humaines au cœur de nos lieux de vie durables ».

Nous rejoindre, c'est vous engager dans une relation durable, riche en expériences humaines. C'est apprendre de nos clients et cultiver un sens aigu du service pour dépasser leurs attentes. Nous offrons à votre carrière des conditions de travail inspirantes, où l'exigence de qualité s'allie au bien-vivre ensemble et où la dimension humaine prend tout son sens, à l'image de notre marque relationnelle YouFirst.

Profil recherché

L'Audit Interne procède à une évaluation périodique des risques et à des missions d'audit approfondies sur des thèmes spécifiques en fonction de l'évaluation des risques effectuée ou pour répondre à des demandes de la Direction Générale.

Tous les types de risques sont évalués et suivis : risques techniques, risque sur la gestion du portefeuille, risques financiers, risques sur les investissements, risques de réputation, risques humains, risques de cybersécurité, etc.

Le travail de l'Audit Interne permet de donner une assurance à la Direction Générale sur le niveau de couverture des risques et contribue à l'amélioration du dispositif de gestion des risques de Gecina.

Rattaché·e au Directeur Exécutif des Risques et de l'Audit Interne, vous êtes garant·e de la bonne exécution des missions d'audit qui vous sont confiées dans le respect des standards de qualité de la profession.

A ce titre, vous planifiez et conduisez les différentes phases : diagnostic, contrôle, définition des préconisations, rédaction du rapport et présentation des conclusions auprès du management des directions auditées.

Périodiquement, vous encadrez fonctionnellement des stagiaires ou alternants…

En lien avec les équipes de Gestion des Risques, vous participez à la conduite de l'évaluation annuelle des risques du Groupe.

Vous apportez votre expertise et contribuez au développement des compétences des équipes de l'Audit Interne par le biais d'actions de formation, de production de méthodologie, etc.

Enfin, vous participez activement à la vie de l'équipe et aux projets transversaux.

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 délivré par une école de commerce, d'ingénieur ou une université en Gestion/Audit, vous justifiez d'une expérience réussie, de 4 ans minimum, sur un poste similaire en audit externe ou interne.

En outre, vous avez un bon niveau d'anglais tant à l'oral qu'à l'écrit et vous maitrisez le pack Office.

Rigoureux·se et autonome, vous êtes réactif·ve et savez gérer les priorités.

Vos capacités d'analyse, de synthèse, ainsi que votre excellent relationnel seront des atouts nécessaires pour votre réussite à ce poste.

Poste à pourvoir dès que possible.